我校拉開干部人事分配制度改革序幕
5月31日下午，我校在素質(zhì)拓展中心召開全體教職員工大會(huì)，進(jìn)行干部人事分配制度改革動(dòng)員。參加大會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)有姜正國(guó)、柏連陽(yáng)、郭軍、張銀秀、李尚益、謝祥清、劉和云、雷立成、李鳳蓮、鄧和秋、李高海、劉鐵銘。會(huì)議由黨委副書記、院長(zhǎng)柏連陽(yáng)同志主持。黨委書記姜正國(guó)同志在會(huì)上做了動(dòng)員報(bào)告。
姜正國(guó)同志指出，改革事關(guān)學(xué)校發(fā)展，事關(guān)和諧校園建設(shè)，事關(guān)教職員工的切身利益，此次改革是校黨委深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、貫徹落實(shí)中央和省里精神的重大決策，開展改革是高等教育整體改革與發(fā)展的要求，是進(jìn)一步優(yōu)化我校運(yùn)行機(jī)制的需要，是建設(shè)高水平地方大學(xué)的保障。全體教職員工必須充分認(rèn)識(shí)干部人事分配制度改革的重要意義。
姜正國(guó)同志強(qiáng)調(diào)，此次改革的指導(dǎo)思想是以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹干部“四化”方針和德才兼?zhèn)?、任人唯賢的用人標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，努力推進(jìn)干部工作的科學(xué)化、民主化、制度化，完善干部激勵(lì)機(jī)制、成長(zhǎng)機(jī)制和交流機(jī)制，促進(jìn)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)的優(yōu)化和整體素質(zhì)的提高，努力造就一支適應(yīng)于學(xué)校建設(shè)高水平地方大學(xué)要求的結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)高、有生機(jī)、有作為的干部隊(duì)伍，為實(shí)現(xiàn)學(xué)院快速、協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才支持和組織保障。實(shí)行干部人事制度改革必須把握精簡(jiǎn)高效原則、崗職交流原則、個(gè)人選擇與組織決定相結(jié)合原則、輪崗原則、德才兼?zhèn)湓瓌t、“四化”原則、“三個(gè)不吃虧”原則等基本原則。實(shí)行分配制度改革必須堅(jiān)持總體提高、局部調(diào)節(jié)、向教學(xué)一線傾斜、向高素質(zhì)有貢獻(xiàn)人才和年輕低收入群體傾斜的原則。
姜正國(guó)同志要求，全校教職員工必須統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)改革方案，正確領(lǐng)會(huì)改革精神，確保改革取得良好成效。他強(qiáng)調(diào)，改革要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)明紀(jì)律、保障改革健康穩(wěn)步推進(jìn)。全體教職員工要堅(jiān)持黨委集體領(lǐng)導(dǎo)，講大局、講風(fēng)格、講團(tuán)結(jié)確保改革正常有序運(yùn)轉(zhuǎn)，嚴(yán)禁在改革期間采取搞拉幫結(jié)派、請(qǐng)客拉票、污陷他人等手段影響學(xué)校穩(wěn)定，嚴(yán)禁突擊花錢損害學(xué)校利益。
會(huì)上，柏連陽(yáng)同志就干部制度改革、分配制度改革、全員競(jìng)聘、南風(fēng)苑住宅小區(qū)建設(shè)等方面的具體問(wèn)題進(jìn)行了詳細(xì)說(shuō)明。
此次大會(huì)的成功召開，標(biāo)志著我校升本后第二輪干部人事分配制度改革工作拉開序幕。
(辦公室 王建)
湘公網(wǎng)安備43130202000080號(hào)