宋建明同志優(yōu)秀事跡
宋建明同志，1966年12月出生，湖南雙峰人，在職研究生學歷，1988年1月入黨，1988年6月參加工作。1988年6月至1996年8月，歷任雙峰縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)普通干部、黨委委員、黨委副書記；1996年9月至1998年1月，任雙峰縣商業(yè)總公司黨委書記、總經(jīng)理、商業(yè)行業(yè)管理辦主任；1998年2月至2002年9月，任雙峰縣石牛鄉(xiāng)黨委書記；2002年10月至2006年5月，任雙峰縣縣委常委、縣委辦主任；2006年6月至2007年10月，任雙峰縣縣委常委、縣政府副縣長；2007年10月至2009年2月，任雙峰縣縣委常委、縣政府常務副縣長；2009年2月至2012年3月，任婁底市政府副秘書長，市信訪局黨組書記、局長；2012年3月至今，任中共漣源市委副書記。
擔任石牛鄉(xiāng)黨委書記期間，立足鄉(xiāng)情，狠抓農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構調(diào)整，把一個全縣地理位置最偏僻、社情最復雜、經(jīng)濟基礎最薄弱的地方搞得紅紅火火，年年考核被評為全縣先進。擔任縣委常委、縣委辦主任期間，認真履職、扎實工作，以優(yōu)異的服務水平，突出的協(xié)調(diào)能力，致力維護了縣委領導班子的精誠團結(jié)，保障了縣委工作的高效運轉(zhuǎn)，他一手建立的辦公室工作機制沿用至今，得到兄弟縣市和上級黨委辦公室的高度評價；擔任縣委常委、副縣長，分管教科文衛(wèi)工作，一舉解決了積累多年的歷史遺留問題，切實理順了教育、衛(wèi)生領域的體制機制，使全縣教育、文化、衛(wèi)生事業(yè)得到長足發(fā)展。擔任縣委常委、常務副縣長期間，積極當好縣長的助手，勤于調(diào)研、勤于思考、勤于干事，積極作為，敢于擔當，切實理順了縣財政管理體制，做好了縣政府搬遷工作，使政府工作得到上級領導和群眾的廣泛好評。
擔任市政府副秘書長、市信訪局局長、黨組書記期間，面對婁底一度嚴峻的信訪形勢，創(chuàng)新思路，率先垂范，真抓實干，帶領全市信訪系統(tǒng)干部職工，積極爭取了市委、市政府對信訪工作的高度重視，構建了黨委政府統(tǒng)一領導、信訪部門組織協(xié)調(diào)、職能部門齊抓共管的信訪工作大格局。他深入基層調(diào)研，積極思考，堅持“跳出信訪抓信訪”，對婁底信訪工作體制機制進行了全面的革新，在認真貫徹落實中央、省信訪工作決策部署的同時，緊密結(jié)合婁底實際，突出“保穩(wěn)定、促發(fā)展”主題，建立了領導干部接訪、信訪積案化解、信訪秩序整治、信訪工作責任落實，以及用群眾工作統(tǒng)攬信訪工作等一整套具有婁底特色的信訪工作制度體系，得到中央、省信訪工作督導組的充分肯定。特別是信訪積案化解工作，他連續(xù)三年組織實施了“百件信訪積案集中治理”工作，推動各級黨政領導包案辦理群眾反映的突出信訪問題，通過強化責任，規(guī)范工作要求，嚴格辦理質(zhì)量審查，推動全市市縣鄉(xiāng)三級化解各類信訪積案1700多件，解決了一大批群眾反映多年的實際問題，得到當事信訪群眾的一致好評。婁底信訪積案化解工作也因此引起了國務院副秘書長、中央聯(lián)席辦主任、國家信訪局局長王學軍的高度重視，他親臨婁底調(diào)研并給予充分肯定，時任市委書記林武在全國信訪工作會議上作典型發(fā)言，《新華社》專文介紹經(jīng)驗，省委、省政府2010年信訪工作現(xiàn)場會在婁底召開， 10多個省市和本省14個市州先后來婁底參觀學習，婁底工作經(jīng)驗在全國、全省推廣。他狠抓信訪基層基礎工作建設，推動信訪工作重心下移，從源頭上預防和化解信訪矛盾。三年來，以市、縣信訪大廳建設為載體，切實夯實了市、縣黨委、政府接待群眾來訪、處理信訪矛盾的基礎條件，其中市本級信訪大廳建設成為全省示范、全國一流。以構建市縣鄉(xiāng)三級縱向到底，市直、縣直部門橫向到邊的信訪工作網(wǎng)絡為載體，切實保障了信訪工作有人管事、有錢辦事、有條件處事的良好效果。
工作中，他身先士卒、以身作則，文稿材料起草，認真把關；突出信訪問題，認真接訪；重要矛盾處理，親自負責。他一心撲在工作上，晚上、休息日都在辦公室看文件、改材料，加班加點，忘我工作。婁底信訪工作由全省的“老后進”一舉進入全省先進行列，三年時間，赴省進京上訪量從長期徘徊于全省的前3位回落到全省第13位、14位。2009年、2010年、2011年，婁底市在全省信訪工作目標考核中分別居第7名、第3名、第1名。
宋建明同志是一名優(yōu)秀的主要領導干部。不論擔任哪個主要領導干部職務，他都作風民主，重大問題一律征求領導班子集體和干部職工的意見，從不獨斷專行。他關心干部，千方百計幫助干部職工解決工作上、生活上的難題，他大膽培養(yǎng)年輕干部，在他手下工作的年輕干部無論從政治上，還是工作方法上，都能得到極快極大的成長，同事們衷心擁護他。他嚴格自律，模范遵守黨紀國法，廉潔從政，受到群眾的普遍肯定。擔任市信訪局長，市信訪局連續(xù)三年被評為全市“三個文明建設目標管理先進單位”，局黨組連續(xù)被評為全市“優(yōu)秀領導班子”，其個人也連續(xù)三年被評為全市“優(yōu)秀領導干部”。
宋建明同志是一名從基層一步步成長以來的領導干部，既擔任過政府負責同志，又擔任過市直機關主要負責人，視野開闊，經(jīng)驗豐富，能力很強，基層工作經(jīng)驗豐富。同時，該同志政治素質(zhì)高，自我要求嚴格，嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律和黨風廉政建設規(guī)定，成為組織上信得過、人民群眾認可的優(yōu)秀領導干部。
