湖南人文科技學院材料與環(huán)境工程學院
材環(huán)院政〔2018〕16號
關(guān)于發(fā)布材料與環(huán)境工程學院專業(yè)技術(shù)職務初評推薦辦法的通知
學院各部門：
為深化學校內(nèi)部管理體制改革，全面提升二級學院管理水平、辦學效益和人才培養(yǎng)質(zhì)量，促進教學科研和學科專業(yè)建設健康持續(xù)發(fā)展，根據(jù)《校院兩級管理體制實施辦法》（校政發(fā)〔2016〕51號）和《迎接省高校章程實施工作專項督導評估工作方案》（校政發(fā)〔2017〕36號）要求，結(jié)合本院實際，特制定材料與環(huán)境工程學院專業(yè)技術(shù)職務初評推薦辦法。
附件：材料與環(huán)境工程學院專業(yè)技術(shù)職務初評推薦辦法
湖南人文科技學院材料與環(huán)境工程學院
2018年9月1日
湖南人文科技學院材料與環(huán)境工程學院辦公室 2018年9月1日印發(fā)
附件1：
材料與環(huán)境工程學院專業(yè)技術(shù)職務初評推薦辦法
為適應專業(yè)建設需要，保證人才培養(yǎng)質(zhì)量，根據(jù)《湖南人文科技學院高校教師（含實驗技術(shù)）系列專業(yè)技術(shù)職稱（職務）評審工作方案（試行）》（校政發(fā)〔2018〕17號），和材料與環(huán)境工程學院的實際情況，制定本辦法。
一、基本原則
教師職稱評審工作必須認真貫徹落實黨和國家的教育方針以及職稱制度改革有關(guān)政策，堅持黨管人才原則，體現(xiàn)為人民服務、為中國共產(chǎn)黨治國理政服務、為鞏固和發(fā)展中國特色社會主義制度服務、為改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設服務的理念，切實把師德評價放在首位。
（一）遵循基本規(guī)律與把握時代特征相結(jié)合原則
教師職稱評審必須遵循高等教育規(guī)律和教師成長規(guī)律，充分尊重學校和學院辦學特點，符合時代要求，有利于引導教師自覺貫徹落實黨和國家的教育方針政策、以師德為先，以學生為本，踐行終身學習理念，愛崗敬業(yè)，為人師表，不斷提高自身教學、科研以及服務社會的水平與能力。
（二）保證公平與促進發(fā)展相結(jié)合原則
教師職稱評審應做到公正、公平、公開，確保所有教師都有平等參與的權(quán)利和機會。堅持統(tǒng)一標準，實現(xiàn)公平競爭，評選程序應嚴謹、周密，評選活動安排應高效、合理。堅持公示制度，接受公眾監(jiān)督，嚴肅評審紀律，做到“陽光評審”，切實保證評審客觀公正。教師職稱評審應為教師隊伍建設引領方向。
（三）同行專家評審與廣泛參與相結(jié)合原則
教師職稱評審應根據(jù)實際情況，擴大同行專家評審的參與度。在組建評審委員會和學科專家評議組時，要充分考慮不同類型教師、不同學科專業(yè)的特點和發(fā)展要求，廣泛吸收校內(nèi)外各方面專家參與。
（四）突出專家評審，重視代表性教學、科研與服務社會成果，以量化測評為重要參考的原則。
二、評審機構(gòu)及職責
（一）成立學院職稱評審工作領導小組
1.學院職稱評審工作領導小組的組長由院長擔任，副組長由院領導和院黨總支紀檢委員擔任，成員包括院領導、各科室主要負責人。領導小組下設辦公室，辦公室主任由院黨政辦主任兼任。
2．學院職稱評審工作領導小組的主要職責：
1..制定評審工作方案；
2..公布授權(quán)評審層級及學科（專業(yè)）；
3..組建評委庫；
4..組建評審委員會；
5..組建評審紀律監(jiān)督委員會；
6..組建投訴受理委員會；
7..組織評審實施；
8..職稱評審其他有關(guān)工作。
3．辦公室主要職責：
1..受理申報材料；
2..對評審材料（信息）進行整理匯總報職稱評審工作領導小組；
3..領導小組授權(quán)的其他工作。
（二）成立資格審查委員會
1．組成成員
資格審查委員會由院長任主任，成員包括院領導、各科室主要負責人。下設辦公室（設院黨政辦）。
2．主要職責：
1..對我院申報各系列職務人員進行參評資格的審查工作；
2..嚴格按照《湖南人文科技學院教師（含實驗技術(shù)）系列專業(yè)技術(shù)職稱（職務）評審條件及量化評分暫行辦法》，逐一審核申報人員的各種證書原件，并在復印件上加蓋公章、簽署審核人姓名。
（三）成立測評考核委員會
1.組成成員：
測評考核委員會由分管科研工作院領導任組長，成員包括院領導、各科室主要負責人。下設辦公室（設院黨政辦）。
2.主要職責：
1..在紀律監(jiān)督委員會的監(jiān)督下，開展各項工作；
2..按照學校高校教師系列職務測評考核工作方案開展測評工作；
3..統(tǒng)籌安排，負責對參評人員的師德師風、教育教學、科研業(yè)績等進行測評考核。
(四)成立紀律監(jiān)督委員會
1．組成成員：
紀律監(jiān)督委員會由院黨總支書記任主任，成員包括包括院領導、院黨總支紀檢委員、各科室主要負責人。下設辦公室（設院黨政辦）。
2．主要職責：
1..全程參與監(jiān)督職稱評審工作；
2..參與評委專家的抽取與監(jiān)督；
3..對評委專家及工作人員提出紀律要求并監(jiān)督；
4..對評審期間重大違紀違規(guī)事件進行調(diào)查處理。
（五）成立投訴受理委員會
1．組成成員：
投訴受理委員會由分管教學工作院領導任主任，成員包括包括院領導、院黨總支紀檢委員、各科室主要負責人。下設辦公室（設院黨政辦）。
2．主要職責：
1..受理社會舉報；
2..受理教師情況反映；
3..調(diào)查核實有關(guān)舉報并提出處理意見，對教師有關(guān)情況反映應及時予以答復。
三、 評審委員會的組建和評委的組成。
（一）學院職稱評委人選為學院學術(shù)分委員會成員和經(jīng)驗豐富的一線教師代表。凡違紀違規(guī)、品行不端、誠信缺失和有不良反映的人員一律不得進入評委庫。
（二）職稱評審委員會成員不少于11名委員，其中主任委員1名，副主任委員2名，主任委員由院長擔任，1名副主任委員由分管職稱評審工作院領導擔任，另1名副主任委員、委員和學科評議組組長由主任委員提名，全體評委表決通過產(chǎn)生。每個學科組至少有評委5名。
四、評審工作程序：
（一）對崗申報。教師對照學校核定的評審崗位職數(shù)，按照“對崗申報”的原則進行申報。
（二）資格審查。學院資格審查委員會按照《湖南人文科技學院教師（含實驗技術(shù)）系列專業(yè)技術(shù)職稱（職務）評審條件及量化評分暫行辦法》規(guī)定，逐一審核申報人員的各種證件原件，并在復印件上加蓋公章、簽署審核人姓名。資格審查結(jié)果上報學校職稱評審工作領導小組審核。
（三）測評考核。測評考核委員會對參評教師分別進行師德師風測評考核、教育教學測評考核和科研業(yè)績測評考核等。量化積分拌飯參照《湖南人文科技學院教師（含實驗技術(shù)）系列專業(yè)技術(shù)職稱（職務）評審條件及量化評分暫行辦法》執(zhí)行。
（四）專家評審。評審委員會下設學科評議組，在全面審閱參評對象申報材料的基礎上，依據(jù)本實施方案有關(guān)規(guī)定，按照基本條件審核、代表作(含作品、產(chǎn)品)審讀、面試答辯(指申報高級職稱人員)和量化評分等程序組織評議，提出建議通過對象并提交評審委員會審議。評審委員會全體委員對學科評議組的推薦程序及結(jié)果進行充分審議，按照年度職稱工作規(guī)定的評審通過率和年度評審職數(shù)，進行實名制投票表決，贊成票數(shù)達到出席評審委員會委員人數(shù)2/3(含2/3)以上的，為評審擬通過人選。
（五）上報學校。評審結(jié)束后5個工作日內(nèi)向?qū)W校職改辦報送初評結(jié)果，提交備案材料。
五、附則
（一）本制度由材料與環(huán)境工程學院負責解釋。
（二）本制度自修訂和頒布之日起施行。
湖南人文科技學院材料與環(huán)境工程學院
